作为70后老教师，肯定会延迟退休，应该至少延迟二三年退休了。而老教师也有人不太愿意延迟退休，觉得60岁的中小学老师并不适应一线教学工作了。你认为呢?
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根据此前流传的延迟退休表，男老师从60岁逐步提高到65岁，而女老师从55岁逐步提高到65岁。

60多岁的中小学教师适合一线教学吗？其实中小学一线教师不仅仅只是脑力劳动，也同样是体力劳动，而60多岁的老教师是不太适合一线教学的。

三、年轻老师职称晋升更困难了。一直以来，对于老教师延迟退休占用了高级教师职数，让年轻老师晋升职称难度加大，年轻老师有怨言。高级职称的比例是一定的，而老教师大都职称是高级教师，他们占用的高级职称的位置，年轻老师晋级又要延迟好几年，对他们的工作积极性是不是会有打击呢？如果因为老教师延迟退休，迟迟不能晋升高一级职称，你会有怨言吗？

作为70后老教师，肯定会延迟退休，应该至少延迟二三年退休了。而老教师也有人不太愿意延迟退休，觉得60岁的中小学老师并不适应一线教学工作了。你认为呢?
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根据此前流传的延迟退休表，男老师从60岁逐步提高到65岁，而女老师从55岁逐步提高到65岁。

60多岁的中小学教师适合一线教学吗？其实中小学一线教师不仅仅只是脑力劳动，也同样是体力劳动，而60多岁的老教师是不太适合一线教学的。

三、年轻老师职称晋升更困难了。一直以来，对于老教师延迟退休占用了高级教师职数，让年轻老师晋升职称难度加大，年轻老师有怨言。高级职称的比例是一定的，而老教师大都职称是高级教师，他们占用的高级职称的位置，年轻老师晋级又要延迟好几年，对他们的工作积极性是不是会有打击呢？如果因为老教师延迟退休，迟迟不能晋升高一级职称，你会有怨言吗？